Työssäoppimisen palautejärjestelmän kehittäminen

Kehitetään ja tehostetaan työssäoppimisen palautejärjestelmän hyödyntämistä koulutuksen kehittämisessä ja kehittämiskohteiden tunnistamisessa.

Oppilaitos	Oppilaitoskohtaiset tarkennetut tavoitteet ja toimenpiteet
Ahlman	Palautejärjestelmän seurannan- ja palautejärjestelmän tehostamisen kehittäminen sekä palautejärjestelmän vaikuttavuuden kehittäminen kj:n toiminnassa. Palautejärjestelmien vertailu ja yhteisten käytänteiden hakeminen ja kehittäminen, palautepäivien kehittäminen ja pilotointi (itsearviointi/ vertaisarviointi) sekä hyödyntäminen koulutuksen kehittämisessä ja kehittämiskohteiden tunnistamisessa (ohjaava opettaja, opiskelija ja työpaikkaohjaaja).
PAO
TAO
TPA	kehittää palautejärjestelmän vaikuttavuutta koulutuksen järjestäjän toiminnassa. vertailla, pilotoida (itsearviointi / vertaisarviointi) ja kehittää yhteisiä käytänteitä, esim. palautepäivät, eri koulutuksen järjestäjien kesken tehostaa palautejärjestelmien hyödyntämistä koulutuksen kehittämisessä ja kehittämiskohteiden tunnistamisessa (ohjaava opettaja, opiskelija ja työpaikkaohjaaja).
Sasky	seutukunnalinen yhteistyö koulutusalakohtaisesti palautejärjestelmien hyödyntämisen kehittäminen eri toimijoiden näkökulmasta top-laatujärjestelmän kehittäminen: palauteprosessin kuvaus osaksi top-prosessia